Strategische Unternehmensziele

Kundenzufriedenheit: Die StyleIT setzt auf eine enge Zusammenarbeit mit ihren Kunden, um deren Bedürfnisse besser zu verstehen und ihnen optimal gerecht zu werden. Eine hohe Kundenzufriedenheit ist ein zentraler Erfolgsfaktor für die Übungsfirma.

Wirtschaftlichkeit: Unsere Übungsfirma legt großen Wert darauf, effizient und kostenbewusst zu arbeiten, um ihre Wirtschaftlichkeit zu erhöhen und langfristig erfolgreich zu sein. Dabei sollen auch neue Geschäftsfelder und -modelle geprüft und umgesetzt werden.

Innovation: Unsere Übungsfirma fördert die Kreativität und den Ideenreichtum ihrer Mitarbeiter, um innovative Ansätze und Lösungen zu entwickeln und umzusetzen. Dabei sollen auch neue Technologien und Trends aktiv aufgegriffen werden.

Mitarbeiterzufriedenheit: Wir legen großen Wert darauf, dass unsere Mitarbeiter sich wertgeschätzt und unterstützt fühlen. Dazu gehört eine offene Kommunikation und eine positive Arbeitsatmosphäre, aber auch gezielte Fortbildungsmaßnahmen und Karrieremöglichkeiten.

Nachhaltigkeit: Unsere Übungsfirma setzt auf nachhaltige Geschäftspraktiken, um ihre Umweltbilanz zu verbessern und ihre soziale Verantwortung wahrzunehmen. Dabei sollen auch die Auswirkungen der eigenen Aktivitäten auf die Gesellschaft und die Umwelt kontinuierlich überprüft und optimiert werden.

Partnerschaften: Die StyleIT strebt langfristige und vertrauensvolle Partnerschaften mit Lieferanten, Kunden und anderen Akteuren an, um gemeinsam erfolgreich zu sein und Synergien zu nutzen. Dabei soll auch die Zusammenarbeit mit anderen Übungsfirmen intensiviert werden.

Jahresschwerpunkte

  • Teilnahme am Qualitätsaudit: Nachdem die StyleIT GmbH nun seit mehren Jahren nicht mehr am Qualitätsaudit teilgenommen hat, ist es eine wichtige Zielsetzung in diesem Schuljahr, die Aufgaben des Audits zu erfüllen und das Audit positiv abzuschließen.
  • Optimierung der Unternehmensprozesse mit SAP: Nachdem SAP nun im 2. Jahr schon in der StyleIT GmbH als ERP-Tool eingesetzt wird, liegt der Schwerpunkt in diesem Schuljahr darauf, die Prozesse noch optimaler zu gestalten und alle MitarbeiterInnen in alle Geschäftsprozesse einzubinden. Dies mit dem Ziel, dass sie eine gute Vorbereitung auf die Matura und eine gute Vorbereitung auf die Praxis bekommen.
  • Umsetzung von CSR Maßnahmen mit Schwerpunkt auf Nachhaltigkeit: Das Produktionsprogramm wurde um weitere Produkte erweitert und obwohl für diese Branche nicht einfach, wird  die FAIRTRADE@WORK-Auszeichnung im laufenden Schuljahr angestrebt.